

Brand Immersion Training คืออะไร?
บริษัทที่ปรึกษาด้านแบรนด์ส่วนใหญ่มักให้ความสำคัญกับแค่ “กลยุทธ์” ขณะเดียวกันการฝึกอบรมของ HR ส่วนมากมุ่งเน้นเพียง “ทักษะ” แต่ที่ PaM++ เราเชื่อมทั้ง ”กลยุทธ์และทักษะ” เข้าด้วยกัน เพื่อเปลี่ยนแบรนด์ให้กลายเป็นพฤติกรรมที่พนักงานสามารถปฏิบัติได้จริง
โปรแกรม Brand Immersion Training ของเรา ช่วยให้พนักงานไม่ใช่แค่ “เข้าใจแบรนด์” แต่สามารถนำแบรนด์ไปใช้ได้จริงในการทำงาน เริ่มต้นด้วยเวิร์กช็อป และต่อยอดด้วย Framework ระยะเวลา 1 ปี
- ระยะเวลา: 1 วัน
- กลุ่มเป้าหมาย: พนักงานทุกระดับ
- รูปแบบ: กิจกรรมเชิงโต้ตอบที่ออกแบบเป็นพิเศษให้เหมาะกับเอกลักษณ์ของแต่ละแบรนด์
- ติดตามผล: Framework ระยะเวลา 1 ปี สำหรับฝ่าย HR
- ใบประกาศนียบัตร: ประกาศนียบัตรการฝึกอบรม Brand Immersion Training

ขั้นตอนที่ 1
วิเคราะห์และถอดรหัส Brand DNA
กำหนดจุดมุ่งหมาย คุณค่า และคำมั่นสัญญาของแบรนด์อย่างชัดเจน เพื่อให้ทุกคนเข้าใจตรงกัน

ขั้นตอนที่ 2
แปลงกลยุทธ์แบรนด์ให้กลายเป็นเนื้อหาสำหรับฝึกอบรม
เปลี่ยนกลยุทธ์เชิงนามธรรมให้กลายเป็นเนื้อหาฝึกอบรมที่เข้าใจง่าย ปฏิบัติได้จริง และเชื่อมโยงกับงานประจำวัน

ขั้นตอนที่ 3
การฝึกอบรมผ่านกิจกรรมที่ให้พนักงานลงมือทำร่วมกัน
ใช้การเล่าเรื่อง แสดงบทบาทสมมติในสถานการณ์จริง เพื่อให้พนักงานเข้าใจแบรนด์และถ่ายทอดออกมาอย่างเป็นธรรมชาติ

ขั้นตอนที่ 4
การทำให้แบรนด์เป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กร
พัฒนาระบบและสร้างพฤติกรรมที่ทำให้พนักงานปฏิบัติตัวตรงตามแบรนด์เสมอ จนกลายเป็นวัฒนธรรมองค์กรไปในที่สุด
ตัวอย่างหัวข้อการอบรม
ทำความเข้าใจว่าทำไมแบรนด์จึงสำคัญ และแบรนด์เชื่อมโยงกับเป้าหมายทางธุรกิจ วัฒนธรรมองค์กร และความคาดหวังของลูกค้าอย่างไร
เรียนรู้โครงสร้างสำคัญของแบรนด์ ตั้งแต่ วิสัยทัศน์ พันธกิจ คุณค่า ไปจนถึงจุดยืนของแบรนด์
ทำความเข้าใจแก่นแท้ของแบรนด์ ตัวตนด้านภาพลักษณ์ และองค์ประกอบหลักของแบรนด์ ผ่านกิจกรรมเชิงโต้ตอบ
ทำความเข้าใจบุคลิกและเอกลักษณ์ในการสื่อสารของแบรนด์ พร้อมนำไปใช้จริงโดยผ่านกิจกรรมสวมบทบาทในสถานการณ์การทำงานจริง
ถ่ายทอดหัวใจและสไตล์การบริการของแบรนด์ ผ่านประสบการณ์และรายละเอียดที่ลูกค้าสัมผัสได้จริง
สรุปและต่อยอดการเรียนรู้ด้วยคู่มือ และ framework ที่ช่วยให้พนักงานสามารถสื่อสาร ตัดสินใจ และทำงานในแบบของแบรนด์ได้อย่างมั่นใจ
(เนื้อหาการอบรมสามารถปรับให้เหมาะกับบริบทและความต้องการของแต่ละองค์กร)
เหตุผลที่ PaM++ได้รับความไว้วางใจ

ประสบการณ์ที่ได้รับการยอมรับ
กว่า 14 ปีในการสร้าง Brand Identity และ Positioning ให้แก่แบรนด์ต่าง ๆ ในหลากหลายอุตสาหกรรม

ความเชี่ยวชาญสองด้าน
ผสานแนวคิดด้านแบรนด์เข้ากับวัฒนธรรมองค์กรอย่างกลมกลืน

รูปแบบการฝึกอบรมที่เน้นการลงมือทำ
ใช้วิธีการเรียนรู้เชิงโต้ตอบ เพื่อให้เข้าใจและนำไปปรับใช้ได้จริง

มากกว่าการเวิร์กชอปทั่วไป
ผู้เข้าร่วมจะได้ Framework และแนวปฏิบัติที่สามารถประยุกต์ใช้ในสถานการณ์จริง

ออกแบบเฉพาะสำหรับแต่ละองค์กร
ทุกโปรแกรมถูกสร้างขึ้นให้เหมาะกับบริบทและความต้องการเฉพาะของบริษัท
บทบาทและประโยชน์ที่จะได้รับ
- ผู้นำองค์กร (Leadership) – ได้กรอบแนวคิดชัดเจนสำหรับการตัดสินใจที่สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ของแบรนด์
- ผู้จัดการ (Managers) – เรียนรู้วิธีแปลงกลยุทธ์แบรนด์ ให้ทีมนำมาปฏิบัติในการทำงานแต่ละวันได้
- พนักงานหน้างาน (Frontline Staff) – ได้แนวทางและสคริปต์ที่ช่วยสื่อสารแบรนด์อย่างเป็นธรรมชาติ
- ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและพัฒนาบุคลากร (HR & L&D) – ได้หัวข้อและหลักการการฝึกอบรม แผนการปฐมนิเทศ และเครื่องมือวัดผล เพื่อให้แน่ใจว่าแบรนด์ถูกนำไปใช้จริงในระยะยาว
- แฟรนไชส์และพาร์ทเนอร์ภายนอก (Franchisees & External Partners) – รักษาความสม่ำเสมอของการสื่อสารและประสบการณ์ของลูกค้าภายใต้แบรนด์เดียวกัน
เหมาะกับใคร?
ออกแบบมาสำหรับองค์กรที่ต้องการให้กลยุทธ์แบรนด์ถูกนำไปใช้จริงโดยพนักงานในทุกระดับ เหมาะสำหรับ:
แกลเลอรี
บริการอื่นๆ ของเรา
เกร็ดน่ารู้
เมื่อจบการอบรม ผู้เข้าอบรมจะสามารถ:
- เข้าใจและอธิบาย Brand DNA และองค์ประกอบสำคัญของแบรนด์ได้อย่างชัดเจน
- เชื่อมโยงแบรนด์เข้ากับบทบาทหน้าที่และงานในชีวิตประจำวันของตนเอง
- สื่อสารและให้บริการในแบบที่สะท้อนบุคลิกของแบรนด์ได้อย่างเป็นธรรมชาติ
- มีความมั่นใจในการเป็น Brand Ambassador ขององค์กร
- นำเครื่องมือและ framework ไปใช้ต่อ เพื่อรักษาพฤติกรรมและมาตรฐานหลังการอบรม
การทำ Brand Immersion Training และการอบรมแบรนด์ภายในองค์กร ช่วยสร้างคุณค่าให้ธุรกิจในหลายมิติ:
- Alignment ทุกคนในองค์กรเข้าใจและใช้ “ภาษาแบรนด์” เดียวกัน
- Consistency ลูกค้ารับรู้แบรนด์ในแบบเดียวกัน ไม่ว่าจะเป็นสาขาไหนหรือช่องทางใด
- Engagement พนักงานรู้สึกมีส่วนร่วม เป็นเจ้าของ และผูกพันกับแบรนด์มากขึ้น
- Differentiation แบรนด์โดดเด่นในตลาด ไม่ใช่แค่ในโฆษณา แต่ในทุกการให้บริการและการสื่อสาร
- Sustainability framework ระยะ 1 ปี ช่วยให้แบรนด์กลายเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กร ไม่ใช่แค่การอบรมครั้งเดียว





























